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Arbeitsbedingungen Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort (am Standort Solingen) 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit Einbindung in ein freundliches
Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche, überwiegend
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Übertarifliche Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach BAP-Tarifvertrag Exakte Stundenerfassung und Arbeitszeitkonto für mehr Flexibilität Kostenlose, persönliche
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Vergütung - Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld & Zusatzleistungen Firmenwagen - auf Wunsch auch zur Privatnutzung
Du: einen unbefristeten Arbeitsvertragbis zu 32 Tage Urlaub (nach der Probezeit) eine übertarifliche Vergütung zzgl. FahrtkostenzuschussCorporate Benefits (Vergünstigungen in zahlreichen Bereichen wie Technik, Mode
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im Behandlungsprozess strukturierte Einarbeitung Das bieten wir Zulagen für die Teilnahme an Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen
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(SAP, Microsoft Office) Das bieten wir Zulagen für die Teilnahme an Schicht-Wochenend- und Feiertagsdiensten Tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen
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