. Unbefristete Übernahme bei guter Leistung 33 Tage Urlaub bei einer 5,5 Tage Woche Eine monatliche Ausbildungsvergütung (Stand 01.04.2022) in Höhe von: Im 1. Jahr 1.340,69 € Im 2. Jahr 1.402,07 € Im 3 Jahr
Leistung 33 Tage Urlaub bei einer 5,5 Tage Woche Eine monatliche Ausbildungsvergütung (Stand 01.04.2022) in Höhe von: Im 1. Jahr 1.340,69 € Im 2. Jahr 1.402,07 € Im 3 Jahr 1.503,38 € Zzgl. Pflegezulage 23,01
€ im 1. Jahr 1.402,07 € im 2. Jahr 1.503,38 € im 3. Jahr Pflegezulagen und Jahressonderzuwendungen 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits Günstige Verkehrsanbindung (Nähe
Ausbildungsvergütung von 1.340,69 EUR sowie Pflegezulagen und Jahressonderzuwendungen 30 Tage Urlaub Günstige Verkehrsanbindung Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits Intensive Einarbeitung und tolle Kollegen
€ im 2. Jahr 1.503,38 € im 3. Jahr Pflegezulagen und Jahressonderzuwendungen 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits Günstige Verkehrsanbindung (Nähe zum Hauptbahnhof) Zeit zum Lernen
Ausbildungsvergütung von 1.340,69 EUR sowie Pflegezulagen und Jahressonderzuwendungen 30 Tage Urlaub Günstige Verkehrsanbindung Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits Intensive Einarbeitung und tolle Kollegen Enge
Nachtschicht, das sind ca. 840 Euro im Monatnur 18 Dienste im Monat (bei Vollzeit) Übernahme der Pflegekammerbeiträge 30 Tage Urlaub plus 5 Tage Extra-Urlaub für den Nachtdienst Viele Sozialleistungen (z.B
im Monat (bei Vollzeit) Übernahme der Pflegekammerbeiträge 30 Tage Urlaub plus 5 Tage Extra-Urlaub für den Nachtdienst Viele Sozialleistungen (z.B. Mitarbeiterrabatte, Physiotherapeut für Massagen
als Berufseinsteiger liegt bei 2.413,34 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen) und staffelt sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 2.837,68 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen). Zusätzlich Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs
als Berufseinsteiger liegt bei 2.413,34 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen) und staffelt sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 2.837,68 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen). Zusätzlich Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs
Flexibilität erste Berufserfahrungen von Vorteil Weitere Infos: Standort: Seniorenhaus Lägerdorf Vollzeit (40 Stunden, 5 Tage/Woche) oder Teilzeit Festanstellung Beginn: sofort 30 Tage Urlaub bei einer 5
: Standort: Seniorenhaus Lägerdorf Teilzeit (30 Stunden pro Woche) Festanstellung Beginn: 01.06.2025 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: HPR
Flexibilität Loyalität Weitere Infos: Standort: Seniorenhaus Lägerdorf Vollzeit (40 Stunden, 5 Tage/Woche) oder Teilzeit möglich Festanstellung Beginn: ab sofort 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche
: Seniorenhaus Lägerdorf Vollzeit (40 Stunden, 5 Tage/Woche) Festanstellung Beginn: ab dem 01.05.2025 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: HPR Hanseatische