Herausforderungen. Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.Wertschätzendes, familiäres Betriebsklima in einem eigentümergeführten Unternehmen. 5-Tage-Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub
Jahressonderzahlung sowie Kinderzuschlag gem. der AVR.DWBO und zusätzliche Altersvorsorge 30 Arbeitstage Urlaub sowie zusätzlich den 24.12. und 31.12. als freie Tage Betriebliches Gesundheitsmanagement Wir setzen
Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage (24.12. + 31.12.) 2 Entlastungstage laut TVöD berufliche Aufstiegsmöglichkeiten kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit
und Jahressonderzahlung zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF (EZVK) Zuschläge für vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt 2
Vergütung nach TVöD und Jahressonderzahlung zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF (EZVK) Zuschläge für vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung
eine betriebliche Zusatzrente30 Tage Urlaub pro JahrEine optimale Unterstützung beim Start in unserer Klinik durch ein auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmtes Einarbeitungsprogramm Was wir Ihnen bieten Unsere Klinik
Qualitätsbewusstsein Unser Angebot Mitarbeiter (m/w/d) Lager/Versand in Hiddenhausen: PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen
/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App
Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Tage Urlaub
. steuerfreie Zulagen Attraktives Weihnachts- und Urlaubsgeld, Fahrgeld und weitere Sozialleistungen 30 Tage Urlaub Mitbestimmung beim Dienstplan Stellung der Dienstkleidung Kostenfreie Fort
) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ihr ACTIEF Berater begleitet Ihre persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte
) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche
zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen
. steuerfreie Zulagen Attraktives Weihnachts- und Urlaubsgeld, Fahrgeld und weitere Sozialleistungen 30 Tage Urlaub Mitbestimmung beim Dienstplan Stellung der Dienstkleidung Kostenfreie Fort
wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto Betriebsrente Fahrrad-Leasing 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Betriebsrente 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung
Tagen Urlaub pro Jahr Zeitnahe und langfristige Übernahmechancen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Qualifizierte Beratung und persönliche Betreuung Attraktive Bonusprogramme Du hast
Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ein fester Ansprechpartner während des gesamten Bewerbungsprozesses Unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12
des Tarifrechts und des Arbeitszeitgesetzes - Frühzeitig verbindlich geschriebener Urlaubs- und Dienstplan - Teilzeitarbeit, wenn gewünscht - Beteiligung an den Poolzahlungen - Spaß an der Arbeit im Team
Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Einsatzzeiten sind Montag bis Freitag
Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Ausschließlicher
in Höhe von 168 € zzgl. 288 € Verpflegungspauschale 26 Tage Urlaub Übernahme der Sozialversicherung und Unfallversicherung Fortzahlung des Kindergeldes Deine ansprechpartner Für Rückfragen stehen
und körperliche Belastbarkeit Ihre Vorteile Eine unbefristete, sichere Stelle in Vollzeit zur Umsetzung der Energiewende Bezahlung nach dem Tarif Elektrohandwerk der IG Metall, 37-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
Elektrohandwerk der IG Metall Sehr gute Work-Life-Balance: 37h Woche und 30 Tage Urlaub Spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte, bei denen Sie eigenständig sehr viel mitgestalten und verändern können Flache
VerständnisTeamfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinSorgfältiges und genaues Arbeiten Was wir bieten: Eine attraktive Vergütung (1.105 € im 1. Lehrjahr, 1.205 € im 2. Lehrjahr, 1.315 € im 3. Lehrjahr)Urlaubs
(wo möglich) Unterstützung (Ausbildung und Prüfungsvorbereitung) 30 Tage Jahresurlaub Jahresurlaub Attraktive Vergütung (Tarif mit Gewinnbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
in Höhe von 168 € zzgl. 288 € Verpflegungspauschale 26 Tage Urlaub Übernahme der Sozialversicherung und Unfallversicherung Fortzahlung des Kindergeldes Deine ansprechpartner Für Rückfragen stehen
und ein herzliches, wertschätzendes Miteinander sind uns wichtig. Wir sind ein junges, dynamisches Unternehmen. Vergütung gem. Haustarif, 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing und corporate benefits. Das macht
und ein herzliches, wertschätzendes Miteinander sind uns wichtig. Wir sind ein etabliertes Inklusionsunternehmen. Vergütung gem. Haustarif, 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing und corporate benefits. Das macht
. Teamarbeit und ein herzliches, wertschätzendes Miteinander sind uns wichtig. Wir sind ein etabliertes Inklusionsunternehmen. Vergütung gem. Haustarif, 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing und corporate benefits
Branchenkenntnisse in den Bereichen Unterhaltungselektronik und/oder LEH wünschenswert Unsere Benefits für Sie: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits (zahlreiche Rabatte
Verhandlungssicheres Deutsch Führerschein der Klasse B (zwingend erforderlich) Unsere Benefits für Sie: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits (zahlreiche Rabatte bei namenhaften Anbietern
Branchenkenntnisse in den Bereichen Unterhaltungselektronik und/oder LEH wünschenswert Unsere Benefits für Sie: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits (zahlreiche Rabatte
Verhandlungssicheres Deutsch Führerschein der Klasse B (zwingend erforderlich) Unsere Benefits für Sie: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits (zahlreiche Rabatte bei namenhaften Anbietern
Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel Verhandlungssicheres Deutsch Führerschein der Klasse B (zwingend erforderlich) Unsere Benefits für Sie: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge
- und gute Englischkenntnisse Ein fester Ansprechpartner während des gesamten BewerbungsprozessesUnbefristete Festanstellung bei unserem Kunden30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.)Eine Fahrkarte
GestaltungsspielraumFachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie diverse berufliche Perspektiven für eine langjährige Zusammenarbeit30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und BAVMobiles Arbeiten und flexible ArbeitszeitenBikeleasing
Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich
Erholungsurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Diverse Vorsorge- und Versicherungsleistungen 20,00 - 24,00 Euro Stundenlohn Deine Aufgaben Rückbau kerntechnischer AnlagenFestlegung anlagenbezogener Schutzmaßnahmen
Erholungsurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Diverse Vorsorge- und Versicherungsleistungen 20,00 Euro Stundenlohn Deine Aufgaben Rückbau kerntechnischer AnlagenFestlegung anlagenbezogener Schutzmaßnahmen
Betriebszugehörigkeit spricht für ein gutes Arbeitsklima Bis zu 3 Tage die Woche Homeoffice Firmenlaptop 38-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Sehr gute Anbindung an den ÖPNV Gehaltsinformationen Bis zu 50.000 Euro
-Kenntnisse, bevorzugt in Inventor sowie gute Kenntnisse in einem ERP- und CRM-System Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch Analytische und strukturierte Denk- und Vorgehensweise 30 Tage Urlaub
15,21 € pro Stunde Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Worauf du dich freuen kannst Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Urlaub: 31 Tage Viele weitere Vorteile: z.B
Steigerungen, sowie eine monatliche Pflegezulage, Kinderzulageeine Jahressonderzahlung31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tage5-Tage-WocheZuschläge für Arbeit an Sonn
Zuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, JobRad, Deutschlandticket unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag Unbefristetes und sicheres
unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag So geht es weiter Bewirb dich bitte direkt online, über den Bewerben-ButtonDu hast Fragen - schreib uns einfach oder ruf anAnschließend
, vermögenswirksame Leistung, JobRad, Deutschlandticket Unbefristeter Arbeitsvertag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag Über uns Du findest uns im neuen, attraktiven und ansprechenden Zentrum gut
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wir. Selbstverständlich ist für uns: - Einhalten des Tarifrechts und des Arbeitszeitgesetzes - Frühzeitig verbindlich geschriebener Urlaubs- und Dienstplan - Teilzeitarbeit, wenn gewünscht - Beteiligung
Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Einsatzzeiten sind Montag