und Teamgeist Das wird geboten Sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Leistungsgerechte und übertarifliche Vergütung Interessante Einsatzgebiete nach Wunsch Vergütung von Fahrtkosten, Urlaub
% sonntags, 25% nachts und Sonderzulagen Feste Ansprechpartner für unserer Operationstechnischen Assistenten (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen30 Tage Urlaub, die Du als OTA (m/w/d) flexibel
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Das bieten wir Zulagen für die Teilnahme an Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme
und Teilzeit wählen Aktive Mitgestaltung des Dienstplans Bis zu 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Attraktive Zuschläge für Wochenend-, Feiertags -, Nachtdienste Wohnortsnahe Einsätze
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. Starten Sie Ihre Zukunft mit uns! Das erwarte Sie bei uns: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, übertarifliche Bezahlung30 Urlaubstage, eine sichere Urlaubsplanung, Urlaub- und WeihnachtsgeldJobticket
mit strukturierten Einarbeitungskonzepten 30 Tage jährlicher Urlaub Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Vermögenswirksame Leistungen Gesundheitsmanagement und betriebliche
Einarbeitungskonzepten 30 Tage jährlicher Urlaub Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Vermögenswirksame Leistungen Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen
Zusatzleistungen und Zuschlägen (Mehrarbeit +25%, Sonntag +50%, Feiertag +100%, Nachtschicht +25%) Transparente und unbefristete Arbeitsverträge Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie großzügige Urlaubsregelungen
Willkommensprämie strukturierte Einarbeitungskonzepte familienorientierte Arbeitszeiten 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag
entscheidest du Wunschdienstplan (Du teilst uns mit wie Du arbeiten möchtest) PKW mit Tankkarte zur vollen beruflichen und privaten Nutzung möglich ( 1% Regelung) Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
OTA (m/w/d) Wir suchen Sie... Ihr Profil: Einen unbefristeten ArbeitsvertragÜbertarifliche VergütungBis zu 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken
Vergütung mit tariflich garantierten Zusatzleistungen und Zuschlägen (Sonntag +50%, Feiertag +100%, Nachtschicht +25%) Transparente und unbefristete Arbeitsverträge Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie
auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights geregelte Urlaubs- und Jahresplanung vielfältige
für die Teilnahme an Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem
Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem Bildungszentrum Danach suchen
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naturnahe, abwechslungsreiche Umgebung mit den Vorzügen eines großstädtischen Raumes Bunte Auswahl in der Kantine Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte Du kommst
wir Ihnen an: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 23 Euro/Stunde, tariflichen Zuschlägen, urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeld oder die Übernahme des Job- Tickets sowie
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24 Euro/Stunde, tarifliche Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeld - sowie die Möglichkeit auf einen Firmen-PKW mit Tankkarte - auch zur privaten Nutzung 6 Wochen Urlaub im Jahr Aktive
und FlexibilitätHohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit Deine Goodies: ein unbefristeter Arbeitsvertrag flexible Arbeitszeitmodellattraktives Gehalt von bis zu 35€/h brutto und bis zu 100% Zuschlägen Urlaubs
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wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto Betriebsrente Fahrrad-Leasing 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung
wir Ihnen an: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 24 Euro/Stunde, tariflichen Zuschlägen, urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeld oder die Übernahme des Job- Tickets sowie
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23 Euro/Stunde, tarifliche Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeld - sowie die Möglichkeit auf einen Firmen-PKW mit Tankkarte - auch zur privaten Nutzung 6 Wochen Urlaub im Jahr, eine aktive
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