. eine Jahressonderzahlung Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive
. eine Jahressonderzahlung Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive
. eine Jahressonderzahlung Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive
. eine Jahressonderzahlung Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive
- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing
) und dienstfrei an Heiligabend und Silvester Ein Festgehalt, je nach Qualifikation und Erfahrung, zwischen 3.700 und 5.000 Euro (inkl. Zulagen, bezogen auf eine Vollzeitstelle) plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing
bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche
bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche
Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen / Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops Lease-a-bike Weitere Informationen TSR Deutschland GmbH & Co. KG // Martin
Benefits: Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen / Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte für diverse
Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Qualifizierte Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima Vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub
Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Qualifizierte Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima Vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub
/ Vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops sowie angenehmes Arbeitsklima Weitere Informationen TSR Group GmbH & Co. KG // Martin Schmelzer // Ein Unternehmen
- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen / Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops Lease-a-bike Weitere Informationen TSR Deutschland
ansprechende Benefits: Eine attraktive Vergütungsstruktur und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Ein monatlicher Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen
- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu Direktversicherungen, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss
Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Qualifizierte Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima Vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub
Leistungen / Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops Lease-a-bike Weitere Informationen TSR Deutschland GmbH & Co. KG // Martin Schmelzer// 0151/74360822
/ Vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops sowie angenehmes Arbeitsklima Weitere Informationen TSR Group GmbH & Co. KG // Martin Schmelzer // Ein Unternehmen
- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen / Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops Lease-a-bike Weitere Informationen TSR Deutschland
Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Qualifizierte Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima Vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub
bei uns selbstverständlich. Jedes zweite Wochenende ist frei und wir haben 31 Tage Urlaub. Wir pflegen ein angenehmes Betriebsklima und familiären Umgang, damit Sie jeden Tag gerne zu uns kommen – und gar nicht mehr wegwollen
Einrichtungen auf Sie Wir pflegen ein angenehmes Betriebsklima und familiären Umgang, damit Sie jeden Tag gerne zu uns kommen – und gar nicht mehr wegwollen Während der Ausbildung genießen Sie 31 Tage Urlaub
sowie eine schnelle Auffassungsgabe Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Unser Angebot attraktives tarifliches Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub umfassende, qualifizierte Einarbeitung
oder betrieblicher Altersvorsorge 30 Tage Urlaub (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage) umfassende, qualifizierte Einarbeitung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld große Bandbreite
zu können, sind geregelte Dienste bei uns selbstverständlich. Jedes zweite Wochenende ist frei und wir haben 31 Tage Urlaub. Wir pflegen ein angenehmes Betriebsklima und familiären Umgang, damit Sie jeden Tag gerne
genießen Sie 31 Tage Urlaub Ihr persönlicher Kontakt Martin David Einrichtungsleitung Telefon: (02102) 300 700 Theodor Fliedner Stiftung Haus Bethesda- Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz
Benefits: Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen / Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte für diverse
- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu Direktversicherungen, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss
Vergütungsstruktur und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Ein monatlicher Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen Prepaid Mastercard Betriebliche Altersvorsorge
. Bonuszahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, zusätzliche Prämien für gute Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Unterstützung für Ihre Zukunft. Flexibilität und Zusatzangebote Geregelter Alltag
Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf
ansprechende Benefits: Eine attraktive Vergütungsstruktur und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Ein monatlicher Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen
Altersvorsorge Erholung & Urlaub: 30 Tage Urlaub (+ bis zu 3 Tage Zusatzurlaub) sowie die Möglichkeit eines Arbeitszeitkontos, 5-Tage-Woche Lage: Verkehrsgünstiger Standort mit kostenlosen Parkplätzen Verpflegung
betrieblicher Altersvorsorge Erholung & Urlaub: 30 Tage Urlaub (+ bis zu 3 Tage Zusatzurlaub) sowie die Möglichkeit eines Arbeitszeitkontos, 5-Tage-Woche Lage: Verkehrsgünstiger Standort mit kostenlosen
sind von VorteilTarifvertrag: Bezahlung nach unserem Haustarifvertrag + Schichtzuschläge, Urlaubsgeld und Jahressonderzuwendung sowie betrieblicher Altersvorsorge Erholung & Urlaub: 30 Tage Urlaub (+ bis zu 3 Tage Zusatzurlaub
-Office-ProgrammenErholung: 30 Tage Urlaub und ein Arbeitszeitkonto Lage: Verkehrsgünstiger Standort mit kostenlosen Parkplätzen Arbeitsplatz: Ergonomische und freundlich gestaltete Arbeitsplätze
und eigenverantwortliche Arbeitsweise auszeichnetHohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab.Urlaub: 30 Tage Urlaub Home-Office: Home-Office-Paket (Laptop, Handy, Backofen, TK-Schrank
, Urlaubsgeld und Jahressonderzuwendung sowie betrieblicher Altersvorsorge Erholung & Urlaub: 30 Tage Urlaub (+ bis zu 3 Tage Zusatzurlaub) sowie die Möglichkeit eines Arbeitszeitkontos, 5-Tage-Woche Lage
, Urlaub etc.) Stammdatenanlage und -pflege in DATEV Lohn und Gehalt Verantwortung für die administrative Abwicklung von Ein- und Austritten Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen und Führungskräfte
Benefits: Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Qualifizierte Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima Vermögenswirksame Leistungen sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Monatlicher
Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Vermögenswirksame Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge / Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub
und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Ein monatlicher Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen Prepaid Mastercard Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
ansprechende Benefits: Eine attraktive Vergütungsstruktur und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Ein monatlicher Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen
Benefits: Eine attraktive Vergütungsstruktur und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie ein monatlicher steuerfreier Sachbezug
ansprechende Benefits. Wöchentliche Arbeitszeit von 37 Stunden Ausgleich von Überstunden durch ein Arbeitszeitkonto Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit mit 30 Tagen Urlaub Attraktive
30 Tage Urlaub im Jahr Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops sowie angenehmes Arbeitsklima Weitere Informationen TSR Deutschland GmbH & Co. KG // Martin Schmelzer // 015174360822
, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Dich bei der starken Gemeinschaft: 14 Monatsgehälter p.a. 31 Tage Urlaub p.a. 38 Stunden-Woche mit Überstunden-Ausgleich
Ein monatlicher Sachbezug in Form einer eigenen Prepaid Mastercard Qualifizierte Einarbeitung und angenehmes Arbeitsklima Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub im Jahr