und Essenszuschüsse: Subventionierte Mahlzeiten in der Kantine und in unserem Foodji.Job Bike: Möglichkeit ein eBike zu leasenBetriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der Altersvorsorge mit einem Zuschuss Urlaub
u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester) Sie haben noch Fragen? Corina Gerling hilft gerne weiter: Tel.: +49 3741
u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester) Sie haben noch Fragen? Corina Gerling hilft gerne weiter: Tel.: +49
nach TVöD sowie zusätzliche Bonuszahlungen. Eine ausgewogene Work-Life Balance. Bei uns können Sie sich (bei Vollzeit) auf eine 39h Woche, aktuell 32 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Silvester
. Eine ausgewogene Work-Life Balance. Bei uns können Sie sich (bei Vollzeit) auf eine 39h Woche , aktuell 32 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Silvester und Heiligabend freuen. Rundum gut versorgt
und Teamfähigkeit Was Sie bei uns erwartet Eine 37 Stunden Woche Eine tarifgebundene Vergütung 30 Tage Urlaub pro Jahr Eine gute Betreuung und Einarbeitung Fachspezifische Seminare und anwendungsbezogene Schulungen
und Teamfähigkeit Was Sie bei uns erwartet Eine 37 Stunden Woche Eine tarifgebundene Vergütung 30 Tage Urlaub pro Jahr Eine gute Betreuung und Einarbeitung Fachspezifische Seminare und anwendungsbezogene Schulungen
ArbeitszeitenMobiles Arbeiten als SelbstverständlichkeitInnovatives und aufgeschlossenes TeamMehr als 30 Tage Urlaub im Jahr (Heiligabend und Silvester frei)Betriebliche Altersversorgung / VWL
) Sehr flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten als Selbstverständlichkeit Innovatives und aufgeschlossenes Team Mehr als 30 Tage Urlaub im Jahr (Heiligabend und Silvester frei) Betriebliche Altersversorgung / VWL
Eigenes Büro 30 Tage Urlaub plus 1 "Bummeltag" betriebliche Krankenversicherung (bKv) bis zu 1.250€ Extras/Jahr kostenfreie Parkplätze vor dem Büro Gute Erreichbarkeit auch mit Öffentlichen Verkehrsmitteln
ständig Mitarbeiter (m/w/d) für namhafte Firmen im gewerblichen Bereich, ganz in Ihrer Nähe! Wir bieten: Einen einfachen und schnellen Einstieg Vergütung nach dem IGZ-DGB-Tarifvertrag Urlaubs
ständig Mitarbeiter (m/w/d) für namhafte Firmen im gewerblichen Bereich, ganz in Ihrer Nähe! Wir bieten: Einen einfachen und schnellen Einstieg Vergütung nach dem IGZ-DGB-Tarifvertrag Urlaubs
der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode
-Stunden-Woche (auch in Teilzeit möglich) 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten intern und ggf. extern Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation
-Woche (auch in Teilzeit möglich)30 Tage Urlaub (in Vollzeit)Urlaubs- und WeihnachtsgeldFachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten intern und ggf. extern Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation
ungedeckelte Branchenzuschläge Attraktive Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr Vertretung
werden: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftsweisenden und systemrelevanten Branche sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Kollegiales Miteinander in einer familiären Atmosphäre Betriebliche Altersvorsorge
werden: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftsweisenden und systemrelevanten Branche sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Kollegiales Miteinander in einer familiären Atmosphäre Betriebliche Altersvorsorge
(BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach
BewerbungsprozessesEine unbefristete Festanstellung beim Kunden30 Tage Urlaub zzgl. Weihnachten und SilvesterDie Möglichkeit einer stetigen WeiterentwicklungFlexible Arbeitszeiten bei einer 39 Std.-Woche sowie
Weiterbildungsmöglichkeiten Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Attraktive Vergütung sowie Zulagen Großzügige Sozialleistungen (Unfallversicherung, gewerblicher als auch privater Bereich) Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Arbeitsplatz Attraktive Vergütung sowie Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unfallversicherung, auch für den privaten Bereich 30 Tage Urlaub INTERESSE? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (vorzugsweise per E
Bewerbungsprozesses Eine unbefristete Festanstellung beim Kunden 30 Tage Urlaub zzgl. Weihnachten und Silvester Die Möglichkeit einer stetigen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten bei einer 39 Std.-Woche sowie
unternehmerisches Denken und Handeln Unser Angebot attraktives tarifliches Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub umfassende, qualifizierte Einarbeitung Zuschuss zur Vermögensbildung oder betrieblichen Altersvorsorge
B Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft unternehmerisches Denken und Handeln Unser Angebot attraktives tarifliches Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub umfassende, qualifizierte Einarbeitung Zuschuss
Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub umfassende, qualifizierte Einarbeitung Zuschuss zur Vermögensbildung oder betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits große Bandbreite
Sozialleistungen (Unfallversicherung, gewerblicher als auch privater Bereich) Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub INTERESSE? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung
Qualitätsbewusstsein Unser Angebot Mitarbeiter (m/w/d) Lager/Versand in Hiddenhausen: PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen
/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App
Zuverlässige und genaue Arbeitsweise Bereitschaft zum 2-Schichtbetrieb Unser Angebot als Metallhelfer (m/w/d) in Lübbecke: PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs
€ Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung
€ Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App
Selbständige, systematische und sorgfältige Arbeitsweise Zuverlässig, Teamfähigkeit UNSER ANGEBOT als Elektroniker (m/w/d): PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs
Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung
(BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach
Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach
€ Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung
(BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach
€ Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung
Teamfähigkeit 3-Schicht-Bereitschaft Unser Angebot als Staplerfahrer (m/w/d) in Hiddenhausen: PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige
(BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen
zur Schichtarbeit Mobilität zum Erreichen des Einsatzortes erforderlich Selbständige Arbeitsweise Teamfähigkeit UNSER ANGEBOT als Zerspanungsmechaniker in Windhagen: Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs
Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach
Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen
) IN WINDHAGEN: Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung
Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte
als Maler (m/w/d) in Bielefeld: PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen
(m/w/d) in Melle: PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger
) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach und schnell