in einem sehr spannenden Themengebiet bietetSie flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr, eine Ihrer Qualifikation entsprechende
Sportangebote Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung W&H Academy 30 Tage Urlaub Attraktives Gehalt Onboarding @Münsterland Altersvorsorge- wirksame Leistungen Wechsel- und Aufstiegschancen Zuschuss
Sportangebote Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung W&H Academy 30 Tage Urlaub Attraktives Gehalt Onboarding @Münsterland Altersvorsorge- wirksame Leistungen Wechsel- und Aufstiegschancen Zuschuss
Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden Aufgabengebiet Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen 30 Tage Urlaub und zusätzliche Wintertage Faires
Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden AufgabengebietFlexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen30 Tage Urlaub und zusätzliche WintertageFaires
der eingesetzten Module Behebung von Störungen sowie Anwender-Support Unser Angebot Tariflicher Urlaub nach TVöD-K (30 Tage bei 5 T./Woche) Attraktive Vergütungsmodelle nach TVöD-K inkl. Sonderzuwendungen
Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Wir freuen
30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Sicherheit Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, kollegialen Team Freiraum
30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Sicherheit Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, kollegialen Team Freiraum
Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Leistungsprämien Perspektive auf Übernahme Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Mitarbeiterempfehlungsprogramm
) LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell
, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr Dienstradleasing, Fitnessstudios, Gutscheine und vieles mehr Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche
, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame LeistungZeitgemäße Altersvorsorge und eine UnfallversicherungAus- und Weiterbildungsangebote über die hauseigene AcademyBetriebsrestaurant mit nachhaltiger
, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistung Zeitgemäße Altersvorsorge und eine Unfallversicherung Aus- und Weiterbildungsangebote über die hauseigene Academy Betriebsrestaurant mit nachhaltiger
Benefits bei unseren Kunden: 30 Tage Urlaub Jahressonderzahlung Arbeiten in einem motivierten Team mit offener Arbeitsatmosphäre Förderung der persönlichen Entwicklung Individuelle Einarbeitung Hybride
, flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungskostenzuschuss sowie 30 Tage Urlaub Flache Hierarchien: Eine Struktur, die schnelle Entscheidungswege ermöglicht und Raum für Eigeninitiative bietet Gutes
, flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungskostenzuschuss sowie 30 Tage Urlaub Flache Hierarchien: Eine Struktur, die schnelle Entscheidungswege ermöglicht und Raum für Eigeninitiative bietet Gutes
, flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungskostenzuschuss sowie 30 Tage Urlaub Flache Hierarchien: Eine Struktur, die schnelle Entscheidungswege ermöglicht und Raum für Eigeninitiative bietet Gutes
– Diese Benefits bieten wir dir Vertrag – ist natürlich unbefristet, wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit! Urlaub – 30 Tage, zusätzlich die Möglichkeit auf Sonderurlaub, zukaufbaren Urlaub
. Unser Angebot Vergütung & Extras: Wir vergüten nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung
zwischen 38.000 - 45.000 EUR p.a., je nach Vorerfahrung und Qualifizierungsaufwand! Deine Extras: Betriebliche Altersvorsorge, VWL, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage, Mitarbeiter und Corporate Benefits, JobRad
mit attraktiven Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Attraktive Vergütung gemäß dem Tarifvertrag der Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft. Fest vereinbarte Vergütungsentwicklung